与此同时，氢燃料电池电堆出货量远高于系统装机需求，在这样的情况下，企业需要思考公司的可持续发展问题，需要对融资和产能规划进行谋划。

氢能的本质属性是一个科技+制造的属性，因此国氢科技在氢能领域的主要布局分燃料电池产品线和PEM制氢产品线。且部分国内品牌基础技术研究不足，技术赶超的基础不牢，缺少大量长时间的应用案例，没能用实例直观的给用户信心。

黄方表示，PEM路线和风光高度耦合，拥有确定性的适用场景，是未来5年最值得投资的细分行业之一。从未来的发展趋势来看，PEM电解设备市场是高度确定的十年百倍高增长赛道。目前行业发展比较受制的是加氢站偏少，但建设也正在提速，我们要抱有耐心及信心。他表示国内加氢站存在的问题主要有：隔膜压缩机无法频繁启停机，浪费大量电能，增加没必要的磨损后续，将在工业和信息化部门户网站节能司子站分行业、分领域发布应用指南和案例，并组织开展线上节能服务进企业系列活动，加强供需对接。

附件：国家工业和信息化领域节能技术装备推荐目录（2022年版） 工业和信息化部 2022年11月29日。工信部印发《国家工业和信息化领域节能技术装备推荐目录（2022年版）》 中华人民共和国工业和信息化部公告 2022年 第29号 为加快推广应用先进适用节能技术装备，促进企业节能降碳、降本增效，推动工业和信息化领域能效提升，我部编制了《国家工业和信息化领域节能技术装备推荐目录（2022年版）》，现予公告。会议全面回顾总结了党的十八大以来我国工程机械行业发展取得的历史成就，深入分析了2022年以来工程机械行业发展形势，并对行业发展趋势进行了展望，明确了今明两年全行业重点工作任务。

具有辅助操作、状态管理、机群管理、安全防护、特种作业、远程控制、故障诊断、生命周期管理等功能的智能化工程机械在实际应用中解决了施工难题，满足了用户需要。非凡十年，国产工程机械，国内市场满足率提升至96% 装备制造业是国之重器，是实体经济的重要组成部分。协会从2017年至今已经连续五年参评由工信部组织开展的工业通信业百项团体标准应用示范项目，共有25项团体标准被评为应用示范标准。各相关企业通过系统构建网络平台和安全功能体系，打造人、机、物全面互联的新型网络环境，建成了数字化、网络化作业场景再现与作业参数实时反馈监控体系，支撑了产品研发、制造、施工管理、安全管理、协同作业、应急救援、维保服务、早期故障排除等各环节的高效运营。

双碳工作委员会将积极研究探讨低碳/新能源工程机械及零部件发展方向、技术政策、法律法规等。为快速响应技术创新和市场需求，有效解决标准滞后缺失问题，提供标准支持。

工程机械国家标准、行业标准和团体标准也更加注重由数量规模向质量效益转变，加快开展用户施工作业急需、填补空白领域和提升技术水平等标准的编制和发布。海外技术产品、营销管理、服务维保等人才队伍建设加快，为工程机械海外业务持续发展奠定了基础。国际化成效显著，外贸出口大幅度增长，工程机械产品出口额由2012年的191.6亿美元，上升到2021年的340.3亿美元，增长了77.6%。双碳工作委员会在京成立 双碳工作委员会成立大会以线上+线下的形式举行，并严格按照协会章程的规定，通过线上投票方式选举产生了首届理事会。

重大技术装备不断投放市场，超级装备托起中国工业新高度 4000吨级超大型履带起重机、2000吨级全地面起重机，在1600吨重蒸馏塔吊装现场，在风电吊装领域，以惊人臂力向全球彰显了中国工业制造水平的新高度。作为装备制造业的重要板块，2012-2022年，我国工程机械行业取得了历史性成就、发生了历史性变革，产业规模更加合理，国际地位大幅度提高，自主创新硕果累累、产业结构进一步优化，可持续发展能力显著增强，高质量发展不断取得新成就。凝心聚力，推动工程机械行业高质量发展——协会六届三次会员代表大会暨中国工程机械发展高层论坛盛大召开 2022年8月23-24日，中国工程机械工业协会六届三次会员代表大会暨第十九届中国工程机械发展高层论坛在湖南长沙隆重召开。要把高质量发展作为首要任务，落实到具体工作中，持续深化供给侧结构性改革，统筹全行业实现质的有效提升和量的合理增长。

目录概要 一、党的二十大胜利召开，工程机械行业企业深入学习贯彻党的二十大会议精神 二、非凡十年，国产工程机械国内市场满足率达96% 三、我国工程机械国际市场竞争优势继续提升，出口额大幅度增长 四、非道路机械国四排放标准如期升级切换 五、积极响应国家双碳发展战略，双碳工作委员会成立 六、数字化、智能化再跨步，产业基础高级化、产业链现代化正在形成 七、凝心聚力，推动工程机械行业高质量发展 ——协会六届三次会员代表大会暨中国工程机械发展高层论坛盛大召开 八、科技创新再结硕果，一批科技创新企业和创新成果受到表彰和认可 九、行业标准化工作取得新进展，助推工程机械行业技术进步 十、重大技术装备不断投放市场，超级装备托起中国工业新高度 党的二十大胜利召开，工程机械行业深入学习贯彻党的二十大会议精神 2022年，我们迎来了中国共产党第二十次全国代表大会的胜利召开。在智能制造示范项目的引领下，一批中小型企业利用产品升级换代、产能调整和搬迁改造等机会，加速了智能化改造，一批新型智能制造车间和生产线投放使用，生产现场焕然一新。

2022年，行业企业继续加大投入，一批大型无人驾驶矿用自卸车、装载机、挖掘机等实现工程应用。数字化、智能化再跨步，产业基础高级化、产业链现代化正在形成 互联网、5G、大数据、人工智能等应用不断深化，推动了工程机械行业企业以智能产品、智能制造、智慧管理为抓手的转型升级，产业基础高级化、产业链现代化正在形成。

履带挖掘机、叉车、非公路用自卸车、装载机等出口量大幅度增长。面向多变负载工况的工程机械液压传动高效节能关键技术、多功能桩基础施工成套装备关键技术及产业化、复杂海底地质大型风电基础安装关键技术与系列装备荣获一等奖。向一带一路沿线国家出口合计170.68亿美元，占全部出口的42.3%，同比增长31.7%。由今日工程机械杂志社承办的2022中国工程机械十大新闻评选，至今已成功举办27届（1996-2022年），是业内人士梳理和总结过去一年产业和市场发展脉络的重要渠道，是中国工程机械行业最为重要的年度事件之一。行业在工程大型、高端、绿色、智能产品核心技术研发和应用等各方面取得突破，涌现出一大批科研成果，成为行业持续增长的重要动力。中国工程机械，以超级装备托起中国工业的制造高度。

在2022年度机械工业科学技术奖中，工程机械行业共有30项，其中一等奖项目3个，二等奖项目12个，三等奖项目15个。非道路机械国四排放标准如期升级切换 2022年12月1日，非道路机械四阶段排放标准如期切换实施。

重大技术装备不断投放市场，超级装备托起中国工业新高度 2022年，行业企业研制完成了一批高端工程机械和重大技术装备，满足了重大工程和项目建设需求红岩杰虎H6充换电一体纯电动牵引车 作为该项目的参与者，上汽红岩打造的红岩杰虎H6充换电一体纯电动牵引车，主要负责将重庆开州的砂石料运至达州，并在返程时将四川达州的煤炭运往开州白鹤发电厂，运输路线长达150公里。

项目的成功启运，将在2023年减少碳排放量20000吨。全国首组省际换电重卡干线运输项目正式启运 根据了解，万达开川渝统筹发展示范区绿电交通项目是带动川东北地区物流运输行业绿电交通转型，助力万达开城市绿电交通体系建设的代表作。

该项目主要围绕砂石煤炭、电厂、商砼园区等高频重载运输场景，发挥重庆地域电能补给优势，布局渝东北、川东北地区，并打通开州-万州-达州三地，形成了完善、便捷的绿色物流运输网络，助推万达开绿色运输迈上新台阶。近日，由东然新能源、上汽红岩、国家电投三方联合开展的万达开川渝统筹发展示范区绿电交通项目正式投入运行。在川渝地区密集换电补能网络的支持下，红岩杰虎H6充换电一体纯电动牵引车3-5分钟就可实现快速自动换电，40分钟即可将车辆的电量快充至80%。该项目不仅是全国首组省际干线换电重卡运输项目，也是首个跨省运输场景下的应用模式创新，实现了政府引导、企业为主、市场主导、区域协同的示范性作用

该项目主要围绕砂石煤炭、电厂、商砼园区等高频重载运输场景，发挥重庆地域电能补给优势，布局渝东北、川东北地区，并打通开州-万州-达州三地，形成了完善、便捷的绿色物流运输网络，助推万达开绿色运输迈上新台阶。项目的成功启运，将在2023年减少碳排放量20000吨。

近日，由东然新能源、上汽红岩、国家电投三方联合开展的万达开川渝统筹发展示范区绿电交通项目正式投入运行。红岩杰虎H6充换电一体纯电动牵引车 作为该项目的参与者，上汽红岩打造的红岩杰虎H6充换电一体纯电动牵引车，主要负责将重庆开州的砂石料运至达州，并在返程时将四川达州的煤炭运往开州白鹤发电厂，运输路线长达150公里。

在川渝地区密集换电补能网络的支持下，红岩杰虎H6充换电一体纯电动牵引车3-5分钟就可实现快速自动换电，40分钟即可将车辆的电量快充至80%。全国首组省际换电重卡干线运输项目正式启运 根据了解，万达开川渝统筹发展示范区绿电交通项目是带动川东北地区物流运输行业绿电交通转型，助力万达开城市绿电交通体系建设的代表作。

该项目不仅是全国首组省际干线换电重卡运输项目，也是首个跨省运输场景下的应用模式创新，实现了政府引导、企业为主、市场主导、区域协同的示范性作用大机会时代，当然要抓住机会，但不能当机会主义者。据测算，与市场现有主流产品平均46%的水平相比，52.28%本体热效率技术的商业化应用，每年可为我国减少二氧化碳排放量6000万吨。2013年，面对潍柴发动机一枝独秀的态势，他们却认为，狼很快要来。

痛定思痛，厂长谭旭光决心把研发队伍拉起来，把产品竞争力提起来，靠实力进入市场搏击。国企改革过程中，资本运营是必答题也是难题。

在潍柴，没有‘哄着干‘逼着干‘混着干的陋习，只有‘比着干‘抢着干‘自觉干的生态。潍柴动力人力资源部部长助理杨汉亮说，近5年，累计培训职工130余万人次，培训总学时1150余万学时。

激情文化关联着效率文化——一天当两天半用。有次在4700米的高原做试验，车轮中间夹了石头，我和队员们接替撬了两个小时，才把石头撬了出来。